富士康武汉工业园招聘……持续更新……

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公司简介
富士康投资武汉东湖新技术开发区，项目涉及液晶显示器、打印机、电脑、精密模具、数码相机以及相关零组件、研发中心等IT产业及其配套项目。武汉园区秉承集团“融合、责任、进步”的工作精神，逐步集聚大量优秀人才，建立健全管理体系，形成强大的工程设计服务和快速应变的制造交服系统，凭借先进的生产技术及优异的品质与国际知名企业建立长期合作关系，并不断开发新的合作伙伴，将其打造成为全球最大的光机电制造和研发基地。现因生产需求招聘大量普工，具体内容如下：
招聘标准
n  学    制：具有初中、中专﹑技校、职高或普高毕业证书或学校学历证明
n  年    龄： 18周岁以上  35岁以下
n  视    力：裸眼视力≥06  矫正08
n  身份证明：真实有效(必须与本人情况一致)
n  体    检：不得影响集团员工团体健康及无法胜任应征职位者
n  体能素质：符合岗位作业要求
作息与薪酬
n  作息时间：每周五天(40小时)工作制，日加班时数≤25小时，每周至少休息                 1天；
n  月度收入：标准薪资（试用期950元/月，试用期满2个月转正，可达1000元        / 月）加上加班费、岗位津贴等,月收入大约在1800~2500元；
n  加 班 费：按国家劳动合同法的规定执行；
n  奖    金：年终奖、持续服务奖（视集团营运绩效及个人绩效核定）；
n  调    薪：试用期满合格者转正，依工作岗位进行调薪，并年度依个人绩效调 薪一次。
n  劳动合同：一经录用签订劳动合同
食宿交通情况
n  伙    食：员工伙食补贴240元/月;
n  住    宿：免费提供
（宿舍皆配备空调、风扇、洗澡间、自饮水机、电视房等设备）；
n  交 通 车：上下班公司提供免费交通车。
福利待遇
n  保险办理：公司为员工办理工伤保险﹑医疗保险﹑养老保险、生育保险、失业保险；
n  假    期：法定假11天
n  培    训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能，
          免费为员工提供职前﹑在职培训机会，并设各类学历教育;
n  文娱活动：集团创办大型内部月刊《鸿桥》，网吧、篮球场﹑娱乐室等体育设备一流，定期举办假日舞会﹑K歌、郊游等文娱活动﹐成立篮球﹑乒乓球、羽毛球、排球﹑舞蹈﹑棋类﹑书法、读书、钓鱼、驴友等众多社团；
n  摸彩晚会：每年举办一次摸彩晚会，最高奖金为5万元，中奖率≧35%；
n  配套设施：园区内设置银行自动取款机/邮局/超市/医疗机构（社康中心）等齐全,为员工提供极大便利。
应聘渠道
高职高专、中职中专、技校、培训机构、市、区人力资源市场、人才市场
富士康公司设招募窗口（武汉富士康G区宿舍一号门岗）
面试需携带
n  一寸免冠红底彩照5张
n  身份证(原件及复印件2份)、毕业证(原件及复印件2份)
n  户籍证明(A4纸复印件)
n  日常生活用品（行李）/签字笔。

欢迎加盟武汉富士康，追求绚丽人生！

特别声明
富士康招工不收取任何费用，收费都不代表富士康。
武汉富士康地址：武汉市东湖高新技术开发区光谷二路一号  邮编：430205
乘车路线及面试地点：乘车至武昌鲁巷广场下车转乘789路公交车到终点站下转到G区宿舍一号门岗。
直线电话：027-59716105
公司总机：027-59543388转22346或27005
联 系 人：周小姐
传    真：027-59543388转22376   
E mail：wh-hrd-jc@foxconncom

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富士康武汉科技工业园因新项目即将投产，仅台式电脑生产就需要3至4万从业人员。富士康集团前日表示，8月份招收员工7000人、9月份招聘3000人、今年最后三月再招聘5000人。今年年底前，将在武汉招收15万员工。到2012年左右，整个富士康武汉园区将达到8万人规模。  
    富士康武汉人力资源处经理张中良称：“最重要的条件就是心智成熟！”据介绍，面试时将有专业心理咨询师与应聘者进行面谈，以了解其心智是否成熟健康，从而决定是否录用。录用者每周工作5天（40小时工作制），日加班时数小于2小时，每周至少休息一天。此外，还享有伙食补贴240元及免费住宿。其中部分员工将派往深圳厂区培训，培训期间享有深圳的薪资待遇，最低每月1200元。此外，富士康提出要招聘残障人士150名。

　　富士康今年两次涨薪

　　富士康继今年5月后将第二次上调薪水，调整标准已在制定中。

　　富士康方面介绍：目前，富士康武汉公司普通工人的基本工资为950元每月，10月份还将进行一次调薪。

　　此外，每天超出8小时的工作属于加班，平时加班可拿15倍工资，周末加班可拿2倍工资。

　　宿舍区将转为社会化管理

　　武汉富士康厂房附近建有2个住宿区，可容纳员工2万人，未来还将继续建设，预计可容纳8—10万人，将来70%以上的员工可就近入住。

　　据介绍：员工的工作服全部是免费发放，衣物投洗也是由公司支付费用。可送往专门的干洗店。

　　在厂方开放采访的住宿区，记者看到这里与厂房间有巴士专门接送员工上下班。住宿区内有邮局、超市、银行、网上自助购物中心。

　　厂区负责人表示，目前这里还是一种校园式的管理。公司预计从8月中旬起，将宿舍从园区剥离，由专门物业公司进行管理。届时宿舍将更类似于廉租房，员工可自行组合入住、分摊房租，公司将给予每月不低于120元的房屋津贴。

　　园区专设心理咨询热线

　　虽然流水线上的工作看上去单调枯燥，但是员工下班后的业余生活可谓是丰富多彩。记者看到：在社团活动室里， 4个台球桌，2个乒乓球桌前众多员工围绕。旁边配有100台电脑的电脑室也是座无虚席。

　　除了员工自发的业余娱乐，富士康还有街舞、瑜伽、摄影等14个社团组织，并由厂方提供部分设备。

　　目前，富士康已与武汉大学、华中科技大学和武汉职业技术学院等多所高校建立了学习教育合作机制，内部也有长期培训活动。

　　富士康方面介绍，除了丰富多彩的业余活动，为了减轻员工压力，武汉富士康还在园区内部设立了心理咨询电话，安排心理咨询师等专业人士解答员工的心理问题，并计划邀请省人民医院精神科医生进驻。

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武汉富士康近期已悄然加薪。记者昨日获悉，富士康武汉园区已将新的招工简章发到本市劳动部门，相比之前的招工简章，普工月收入增长了至少400元。

据悉，富士康逐步将占全球台式电脑产量一半的生产线转移到武汉，武汉富士康的用工数量近期激增，到年底要招收普工22万人。武汉富士康为增强在劳动力市场的吸引力，就有了这次最新的调薪。

根据武汉富士康最新的招工简章，应聘员工的最小年龄从18周岁下降到了165岁，员工每周至少可以保证休息一天，加班时间每天不超过25小时，端午、中秋等节日有礼金，春节开工有红包。试用期间，普工工资（含加班费、津贴）为1600元-2200元。试用期满经考核合格，工资调整为2200元 -2800元（含加班费、津贴）。

记者从江汉区人力资源市场了解到，目前武汉富士康的应聘者主要是武汉周边市县的居民。

七色彩虹

武汉的基本工资低的很

蕶芐壹喥

是低了点·

13508676

回复 3# mawen5188
有点近视行不？

judyl2

招不招管理人员？