郧西：干部管理“有图有真相”

悬鼓观

秦楚网讯 通讯员 梁咪  黄涛
8:00-9:00，城关镇芦茨沟村，基层调研，楚牛香牛场场主向龙文，指导牛场基础设施建设。
9:30-11:00，县林业局，工作协调沟通，林业局工作人员，了解新一轮退耕还草调查摸底情况。
11:00-11:30，县畜牧局，接访座谈，观音镇邦鑫马头羊养殖专业合作社理事长阎娟，饲料加工指导、青贮池建设相关事宜。
8月27上午，记者通过电脑登录“郧西县领导干部日常考核管理平台”，点击“消息管理”—“工作日志查看”，选择“农业系统—县畜牧局—陈彦平”的个人页面，日期定为8月26日，上面以图片的形式完整地展现了他26日上午的工作时间、地点、类别、对象、内容，再点击“地图定位”，还能清晰地定位出他实时的工作地点。在芦茨沟村的部分，由其本人传送的牛场建设图片也很是显眼。
今年以来，郧西县立足实际，结合党的群众路线教育实践活动，运用现代信息技术，以电信网络为依托，通过“电脑+手机”模式，搭建“郧西县领导干部日常考核管理平台”，以领导干部每天上报日志、时时监督“体检”为重点，把“为民务实清廉”、“三严三实”等要求落实到具体工作中。干部每日的工作情况通过手机传送，结合平台定位功能，客观真实反映干部工作，做到干部监督管理“有图有真相”。
7月底，县直某单位一名局长连续数日没有及时上报工作日志，甚至不报。管理平台负责人杨致冰发现这一异常后，及时跟进，了解得知这名同志对上次调整的岗位有些情绪，导致该单位短时间内工作有些停滞。县领导知晓后，立刻与其沟通，帮助其正确看待工作调动，使得该单位工作步入正轨。
除此之外，领导干部在工作中有什么想法、建议也可以通过这一平台进行沟通交流。
8月初，郧西县景阳乡遭遇严重的旱情，该乡党委书记何圭辰通过平台发布了相关受灾情况，并配上相关旱情图片。县水利局、交通局、消防大队等单位领导看到这一情况后，迅速与其联系，了解详细受灾情况，在第一时间安排人员、车辆投入抗旱救灾，有效缓解了人畜的饮水问题。
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自今年6月10日郧西县建立“领导干部日常考核管理平台”以来，已累计将全县142名行政事业单位党政“一把手”纳入其监督管理范围。目前，通过该信息平台，该县已约谈县直单位主要领导12名，挽回经济损失500余万元，为民众解决生产生活的难题300多个。
“‘领导干部日常考核管理平台’的建立顺应了信息时代的发展要求，也是深化科学政绩观的有效载体，是建设好干部队伍的有益探索！”郧西县委常委、组织部长汤宏说。
下一步，该县计划将“领导干部日常考核管理平台”范围扩大至全县18个乡镇和67个县直单位的400余名领导班子成员，并力争在2015年覆盖到全县所有的村、社区，实现干部管理的全覆盖。